Vodafone Business, Organize Sanayi Bölgeleri Üst Kuruluşu (OSBÜK) ile başlattığı iş birliği çerçevesinde ‘OSB’lerde Küresel Rekabet Stratejileri’ ortak akıl toplantısında yapıldı. Toplantıda, organize sanayi bölgelerinin küresel rekabet stratejileri masaya yatırıldı. Sorunlar, firmaların ihtiyaçları, çözüm önerileri ve markalaşma stratejileri tartışıldı.
Vodafone Business, Organize Sanayi Bölgeleri Üst Kuruluşu (OSBÜK) ile başlattığı iş birliği çerçevesinde organize sanayi bölgelerinin tüm ihtiyaçlarına kulak veriyor. İlki ‘OSB’lerde Dijital Dönüşüm Stratejileri’ başlığı altında gerçekleştirilen toplantıların ikincisi ‘OSB’lerde Küresel Rekabet Stratejileri’ olarak düzenlendi.
Moderatörlüğünü Hakan Güldağ’ın yaptığı ortak akıl toplantısına OSBÜK Başkan Yardımcısı Bekir Sütcü, Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Özlem Kestioğlu ve OSBÜK temsilcilerinin yanı sıra Adana Hacı Sabancı Organize Sanayi Bölgesi, Ankara Sanayi Odası 1’inci Organize Sanayi Bölgesi, Denizli Organize Sanayi Bölgesi, Ergene 2’nci Organize Sanayi Bölgesi, Gaziantep Organize Sanayi Bölgesi, İkitelli Organize Sanayi Bölgesi, İTOB Organize Sanayi Bölgesi, Kayseri Organize Sanayi Bölgesi ve Nilüfer Organize Sanayi Bölgesi’nin temsilcileri katıldı.
OSB’lerde küresel rekabet stratejilerinin konuşulduğu ortak akıl toplantısında, organize sanayi bölgelerinin öncelikli sorunları ve çözüm önerileri, organize sanayi bölgelerinde sürdürülebilir sanayi için ihtiyaçların neler olduğu, AB Yeşil Mutabakata uyum için nelerin yapılması gerektiği, dijital dünyada dijital OSB’ler için ihtiyaçlar ve çözüm önerileri ele alındı.
Ayrıca, OSB’lerdeki firmaların ihracatlarını artırmak için yapılması gerekenler, OSB’lerdeki firmaların Ar-Ge’de yolun neresinde oldukları ve yatırımlarının artması için yapılması gerekenler, OSB’lerde kamu ve sanayi iş birliğinin daha etkin hale getirilmesi için nelerin yapılması gerektiği, OSB’lerde ve OSB’lerdeki firmaların insan kaynakları mevcut durum ve ihtiyaç analizi ile OSB’lerin yurt dışı ve yurt içinde markalaşma stratejilerinin nasıl olması gerektiği konuları tartışıldı.
SÜTCÜ: OSB’LERİMİZ TÜRKİYE’NİN SANAYİ ÜRETİMİNE LOKOMOTİFLİK YAPIYOR
OSBÜK Başkan Yardımcısı Bekir Sütcü, organize sanayi bölgelerinin Türkiye’nin planlı sanayileşmesinde çok önemli roller üstlendiğinin altını çizerek, OSB’si olmayan şehir kalmadığını, şu anda 81 şehirde 352 organize sanayi bölgesi olduğunu vurguladı. OSBÜK olarak organize sanayi bölgelerinin küresel rekabet güçlerinin artması için dijitalleşme, lojistik, mesleki eğitim, enerji, yeşil dönüşüm gibi pek çok başlıkta etkin çalışmalar yürüttüklerini anlatan Sütcü, “Türkiye’nin dört bir yanında üretim yapan organize sanayi bölgelerimizle, bu bölgelerimizdeki 67 bin işletme ile ülkemizin sanayi üretimine lokomotiflik ediyoruz. Şu anda tabii ki dünya da dijitalleşmenin başı çektiği büyük bir dönüşüm sürecinde. OSBÜK olarak, OSB’lerimizin bu dönüşüm sürecinde de Türk sanayisine lokomotiflik etmesi için Sanayi ve Teknoloji Bakanlığımızla ve diğer paydaş kuruluşlarımızla iş birliği halinde çalışmalarımıza devam ediyoruz” şeklinde konuştu.
KESTİOĞLU: TOPLANTILARIN KOBİ’LERİN BÜYÜMESİNDE ÖNEMLİ BİR ROL OYNAYACAĞINA İNANIYORUZ
Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Özlem Kestioğlu ise şu açıklamalarda bulundu: “Ülkemizin kalkınmasında önemli role sahip organize sanayi bölgelerinin ihtiyaçları ve sunulabilecek çözüm önerilerinin tartışıldığı Ortak Akıl Toplantılarını Vodafone Business olarak desteklemekten büyük mutluluk duyuyoruz. Organize sanayi bölgelerindeki firmaların ihracatlarını artırması için yapılması gerekenlerin tartışıldığı, onların yurt dışı ve yurt içinde markalaşma stratejilerinin nasıl olması gerektiği gibi konuların masaya yatırıldığı bu toplantıların, KOBİ’lerin büyümesinde önemli bir rol oynayacağına inancımız sonsuz. Artan rekabet ve dijitalleşme çağında, ekonominin lokomotifi olan organize sanayi bölgelerinde faaliyet gösteren firmaların, yeni dünya düzeninde yenilikçi teknolojileri iş yapış şekillerine uyarlaması büyük önem arz ediyor. Üretilen ürünlerin kalitesinde rekabetçi olmak ve bunu ispatlamak için de sertifikalarla desteklenmesi gerekli. Rekabette müşteriyi tanımak, tanıdığınız müşteriye en doğru hizmeti götürebilmek ve uçtan uca güzel bir deneyim yaratabilmek oldukça önem kazandı. Tabii tüm bu saydıklarımın yenilikçi teknolojilerle birlikte mümkün olduğunun önemle altını çizmemiz gerekiyor. Dijitalleşme iş yapış yöntemlerini yeniden şekillendirirken yeni teknolojiler ve trendleri en doğru şekilde uygulayan şirketler bir adım öne geçecek.”
